Курс

Что такое управление изменениями? Change Management

Учимся внедрять системы по управлению изменениями по модели ADKAR

Play icon0:01
часов видео
Cases icon1
кейс
Quizzes icon5
тестов
Materials icon2
материала
Play icon0:01
часов видео
Cases icon1
кейс
Quizzes icon5
тестов
Materials icon2
материала

Осваивайте новые навыки: расширяйте возможности своего личностного и профессионального роста

    Bullet iconПоймете, зачем вашей компании нужны изменения, что они принесут, и как это отразится на разных показателях

    Bullet iconОпределите, есть ли у вашей компании возможность внедрять эти изменения

    Bullet iconИзучите популярную модель по управлению изменениями ADKAR

    Bullet iconУзнаете, как донести до сотрудников, почему изменения будут полезны именно им

    Bullet iconПолучите рекомендации, как стимулировать желание сотрудников участвовать в изменениях

    Bullet iconРазберетесь в деталях процессов, подлежащих изменению

    Bullet iconСоставите поэтапный план изменений в вашей компании

    Bullet iconУзнаете, как и чему обучать сотрудников во время внедрения изменений

    Bullet iconВыстроите систему развития необходимых навыков, создадите базу знаний, на которую можно опираться

    Bullet iconСможете поддерживать процесс изменений с помощью правильного взаимодействия с сотрудниками

    Bullet iconПоймете, зачем вашей компании нужны изменения, что они принесут, и как это отразится на разных показателях

    Bullet iconОпределите, есть ли у вашей компании возможность внедрять эти изменения

    Bullet iconИзучите популярную модель по управлению изменениями ADKAR

    Bullet iconУзнаете, как донести до сотрудников, почему изменения будут полезны именно им

    Bullet iconПолучите рекомендации, как стимулировать желание сотрудников участвовать в изменениях

После окончания обучения вы получите сертификат

Вашу квалификацию подтвердят документы. При успешном прохождении статьи вы получите сертификат, который сможете добавить к резюме и показать при устройстве на работу.

Наша концепция обучения объединяет лучшие инструменты для усвоения знаний

Собственная методология, основанная на принципе Fast Education — Fast Results. С помощью нее вы научитесь быстро и эффективно обучаться и развиваться.

Videos icon
Видео

Смотрите короткие видео в любой удобный момент. Один урок состоит из 2–4 роликов продолжительностью 5–7 минут.

Materials icon
Дополнительные материалы

Изучайте текстовые версии уроков, гайды, чек-листы, воркбуки и шаблоны по теме курса.

Quizzes icon
Тесты

Проверьте, насколько хорошо вы запомнили информацию урока.

Glossary icon
Глоссарий

Используйте глоссарий под видео, чтобы разобраться с основными терминами урока.

Homework icon
Домашняя работа

Реализуйте новые знания на практике.

Cases icon
Кейсы

Решите практические кейсы по теме урока.

Videos icon
Видео

Смотрите короткие видео в любой удобный момент. Один урок состоит из 2–4 роликов продолжительностью 5–7 минут.

Materials icon
Дополнительные материалы

Изучайте текстовые версии уроков, гайды, чек-листы, воркбуки и шаблоны по теме курса.

Quizzes icon
Тесты

Проверьте, насколько хорошо вы запомнили информацию урока.

Glossary icon
Глоссарий

Используйте глоссарий под видео, чтобы разобраться с основными терминами урока.

Homework icon
Домашняя работа

Реализуйте новые знания на практике.

Cases icon
Кейсы

Решите практические кейсы по теме урока.

Больше о курсе

Что такое управление изменениями? Это способ организовать людей и имеющиеся ресурсы так, чтобы менять рабочие процессы в компании. Изменения могут достигаться различными путями: за счет введения новых должностей, внедрения новых систем организации работы или улучшения коммуникации. 

Но для чего это нужно? Современный мир стремительно меняется. На такие изменения нужно уметь реагировать, перестраивая внутренние процессы. Однако такие перестройки — довольно нетривиальная задача, которую, при этом, нужно решать быстро и эффективно. Хорошо выстроенная система по управлению изменениями обеспечит компании гибкость и позволит эффективно реагировать на возникающие вызовы.

Наш новый онлайн-курс посвящен внедрению системы по управлению изменениями по модели ADKAR в работу компании. Во время обучения вы сможете перейти от абстрактного понимания этой модели к конкретике. Полученные навыки и знания помогут вам адаптировать модель ADKAR под условия вашей компании. Вы научитесь внедрять любые изменения в ваш бизнес, что обеспечит вам успех и стабильность в любое время!

План курса

Лекции, тесты и другие полезные материалы хранятся в личном кабинете.

Более 2 млн человек уже строят успешную карьеру с Lectera

Познакомьтесь с отзывами о платформе Lectera

Что такое управление изменениями? Change Management
Цена
2 160 ₽

Способ оплаты

Не знаете, какой курс выбрать? Заходите — мы подскажем!

Рекомендационный тест